Présentation du centre 4C

Le Centre de Carrières et de Certification des Compétence(4C)a été créé en 2018 dans l’objectif de permettre aux étudiants et aux nouveaux diplômés d’avoir un accès à un service de conseil, de formation, de certification et d’accompagnement à l’insertion professionnelle. Le 4C vise, également, à pallier aux écarts entre les qualifications enseignées dans les universités et celles dont le secteur privé a besoin à travers l’organisation de conférences, des sessions de formation de formateurs et des ateliers avec les étudiants.

Objectif Général du 4C

L’objectif du 4C est d’assurer la formation, la certification et l’accompagnement des étudiants et de doter les diplômés d’un réseautage pour les aider à s’insérer dans le marché de travail.

 Formation

Le 4C assure la formation des étudiants dans les domaines de :

  • Technique de recherche de l’emploi, rédaction de CV et de lettre de motivation, préparation à l’entretien d’embauche, etc.

  • Techniques de communication, prise de parole en public, gestion de conflit, citoyenneté, leadership etc.

  • Formation en génération d’idées, business plan, pitching, etc.

Certification

Le 4C assure la certification des étudiants dans les domaines de :

  • Langues françaises et anglaises : renforcement et certification des compétences.

  • Soft skills : renforcement et certification en techniques de communication et de leadership.

  • TIC : renforcement et certification des compétences en informatique et technologie.

Réseautage

Le 4C établit des partenariats avec les entreprises et la société civile pour une meilleure visibilité de l’ISA-CM. Il assure les activités suivantes :

  • Immersion professionnelle aux étudiants pour découvrir l’entreprise et son fonctionnement sur site.

  • Organisation et participation aux salons de l’emploi, journées de carrières, etc.

  • Rencontre des étudiants et des diplômés avec les entreprises pour des offres de stages, PFE ou d’emploi.

  • Présentation des postes à pourvoir par une entreprise et des compétences requises ainsi que l’évolution de carrière

Conseil

Le 4C apporte aux étudiants de l’ISA-CM information concernant :

  • La connaissance de soi : bilan de compétences interpersonnelles avec un coaching individuel pour l’évaluation des aptitudes, des traits de personnalité et des intérêts de l’étudiant.

  • Les métiers et les parcours professionnels et académiques possibles selon les ambitions personnelles et les compétences académiques de l’étudiant.

  • La préparation du dossier de candidature à un stage ou un emploi.